卢松松博客

2015互联网行业薪酬大起底

 人参与 | 时间:2015年03月07日 08:14

本文得出数据仅限于介绍北京地区的互联网公司薪酬情况。上海、广深地区的亲们欢迎不吝赐教~二、三线城市的小伙伴可以根据实际消费水平做个参考哟!

下面先说点轻松、简单、透明的应届生offer情况:

▌一、应届生

记得07年的时候,完美给应届生开了20w的offer,开启了互联网应届生20W offer的时代。当时各大外企给应届生普遍也就6、7K,记忆中google普通offer也只有18W,当时的亚运村房价才1w多,回龙观还7K。

现在呢?热门的有拿美国FB、Google 10w刀的offer,完美、网易游戏40W的offer。你拿个30w的offer,只能说是个好offer,都不好意思贴到论坛显摆。至于说20w的 offer,百度去年13~14*14.6的offer,应该发了有1、2千个,阿里给本科生都开到15K*15了。

2015互联网行业薪酬大起底 好文分享

1、一线互联网公司:

BAT,腾讯的起薪还是一如既往地低,不过考虑到加薪的速度和年终奖的月份,实际上,这三家第二年都差不多能到20W(腾讯的特指硕士)。

2、二线互联网公司:

稍主流些的二线互联网公司,给应届生中较靠前的一批(能拿到一线互联网公司offer的那批人),一般都是20W+,例如360、去哪儿、美团、有道、搜狗等。据说58、赶集给部分应届生也可以到这个数字,这个没有太多考证。

一般来说,对于有议价能力的那批应届生,你们拿着BAT的offer,然后去360、去哪儿、有道等谈职业方向、产品、薪水和户口,然后呆满三年再看情况是否跳,是个比较理想的道路。

否则,你去BAT,一年招上千人,你很难选择自己想要做的产品、技术方向,户口一般也轮不到你。至于说成长环境,这些公司的核心部门,并不比一线的差。部分传统老牌互联网公司。。。我就不说哪家了,应届生薪水堪忧阿,都快跟华为一个水平了(华为躺枪....)。

▌二、社招

考虑到工作5年以上的人,薪水差距拉的已经很大了,因此在此只讨论工作3~5年的码农行情,5年以上的,以后单写。我们一般会把候选人的薪水分成15~20W、25W左右、30W左右、40W+这几档。

1、15~20W:

即月薪10~13*15个月,三线互联网公司普通员工水平。二线公司的普通员工一般会卡到上限,或超出。比如说三线公司搜房网(论财务数据,搜房可以算二线公司了,只是搜房不重视技术,因此可算三线团队)的普通技术员工,一般都在15W左右徘徊。准二线的58、赶集,他们的普通员工薪水基本都到或者超过20W的上限了。

这批童鞋所处环境的特点是:非热门语言(例如不是android、IOS、PHP等),甚至过时语言(例如某些公司还在用.net、C#等),所在公司对于技术重视程度一般,仅限于做点访问量不大的后台或者交互、动画效果要求不高的前台页面。

对于这批童鞋来说,最好是早点转个较为主流的语言,或者转个公司重视技术的地方。稍微热门些的行业,例如视频、电商,就算是二线公司,薪水都会超过20W,例如同为二线的奇艺、艺龙、当当等,她们的普通技术员工,早过20W的上限了。

2、25W:

25W,就是月薪15、16K*15、16个月左右。如果你不是在BAT中工作1、2年,而是工作了3、5年,那么你现在应该是一家二线互联网公司中较为主力的员工。你肯定比普通员工强多了,你独立干活没问题了,你平时还可以帮助其他员工解决一些常见的技术难题,你在努力争取做teamleader或者部门的技术核心。对于没到这个数字的童鞋,不管你之前什么背景,只要你肯努力,肯加班,不管你在二线还是三线互联网公司,你努力干3年都肯定可以拿到这个数字。

25W,社招的门槛。25W,对于社招的,有工作经验人士来说,这也算是一个槛。为什么?因为广大的互联网公司,对于有3、5年工作经验的,一般也不招25W以下的(除去部分不受重视的岗位外,或刚工作1、2年的人外)。比如百度,现在很多部门社招一般都只招T5以上的,动辄就是20K+的offer 了。就算是不以技术起家的新浪,现在通过猎头招人,一般也都是招3级以上的员工,起点就是15K左右了。当然,在部分热门职业中,可能你不管在哪家干一两年都有这个数字了,这个我们且按下,后面再讲。

3、30W:

20K*15,恭喜你,你老板舍得给你开2W一个月,那代表你对你们部门或者你们team是比较重要的人士了。你一般是二三线公司的某个部门技术骨干了,或者在一线公司里面某个team的重要员工了。你可能是百度T5的角色,你可能是淘宝的P6了(当然,如果你在淘宝,你还得算算你股票值多少钱,否则贵司光靠薪水没法比拼BT了),你可能在爱奇艺、优酷做个中级工程师。当然,就算你30W,你也可能还是百度的T4。

4、40W:

嗯,月薪25、30K?或者20K+股票?一般老板不会随便给一个普通员工开这个薪水了,给你开这个薪水,你肯定是有你的过人之处。如果在二线互联网公司,给你开这个薪水,一般担任以下角色的位子:你可能还不是部门整体的架构师,但在某个模块的工作中,算是技术的较权威的负责人。比如,后台存储相关的开发你是技术核心,或者数据库开发相关的工作有难题了都找你,又或者你是搜索某块的技术大拿。

如果做的是略微边缘化一些的职业,比如说测试、前端开发、运维,那你可能是整个公司层面,在这个领域都较为受重视的技术骨干之一。反正,你们在公司内的地位应该不错。

如果你在一线互联网公司,那你应该是team的最核心的骨干之一了,或者是类似TL的角色了。你是百度的T5+、T6,你是项目经理?你在腾讯该是 T3.1了?反正,恭喜你们,你们已经进入了整个互联网的骨干行列,我相信,拿这个收入的人,大家应该都很聪明、勤奋、好学,互联网的道路对大家来说才刚刚开始。

对于你们来说,40W只是个开始,你们的路才刚开始,只要你们够努力,还可以升T6、T7、T8,M2,你们还可以跳去二线互联网公司做整个部门、整个公司的架构师,年薪百万可能有些遥远,但是只要你们不放弃努力,7、80W还是不太远的(实际也就是4W月薪+股票而已,莫急,肯定能到)。

5、60W,1、200W的人?

再往上?再往上走的那个层次的人我就不写了。咱们可以有空出来坐坐喝喝茶私聊。谈跳槽太俗了,你们三年也不跳一次,一跳就要呆三年,大家可以聊聊行业、聊聊各个公司的战略、人事变动,为你未来的发展谈谈看法,只谈风月,不谈跳槽。

▌三、热门的行业

准确地说,现在除了.net、c#等过时的技术之外,别的都热门。什么大数据开发、广告计算、搜索啥的就不用说了,你们只要跳,就有人敢要。

1、特别的例子

举几个比较特别的例子吧,就是跟算法、搜索不同的,求职门槛不高的,不需要算法好等要求的职业:

PHP:

百度招C、java、PM、数据挖掘等,都很挑剔。要看教育背景、工作经历一系列。但是百度招PHP的时候还看教育背景吗?大专的PHP百度要不要? 呵呵……最普通的PHP,工作3年左右,没有在一线、二线互联网公司呆过的,能力中规中矩,能独立干活,但不能解决技术难题的。现在的薪水是多少呢?起点一般是15k*15的水平,运气好一些的17、18K也不难。稍微好点的PHP,3年经验,能力不错的,在百度等呆过1、2年的,学校也还不错的,20K 很稀松了。

这个没办法,跟百度、新浪、360等大范围使用PHP有关,也跟众多创业团队使用PHP有关,需求大,人少,没辙。。。

Android、IOS:

这也不用说了,基本跟PHP差不多。今年还有一个小爆发的趋势。

Java:

之前也纳闷,java为什么稀缺?北京大把的java!IBM、中软、亚信、东软,谁家不会java?后来发现,哦,互联网公司要求的java还不太一样,技术难度的要求还是蛮高的,之前给运营商、银行做项目的还真不太合适互联网。嗯,那我们老老实实去互联网找吧,结果很憔悴地发现,除了阿里系、网易、百度的商搜、人人的一部分,别的没啥可挖的。然后京东又转java了,给本来就不太多的供给也造成了压力。So,我们拿着20~25K*16的薪水想挖3、5年经验靠谱的java工程师,发现找不见人。

北京互联网领域,有个问题是,开发语言较为分散,PHP、java、C是三个常用的,然后还有在用.net、C#、python等的,造成本来就不多的互联网从业者,还被分割成了若干个平台,极度地阻碍了人员流动,抬高了人员成本。

2、热门的行业

行业的热门一般是跟所在行业的垄断程度、发展速度、从业公司数量有关,目前较为热门的有电商、视频、搜索等。

转载自:产品中国

相关阅读

入行必读:互联网行业薪酬等级!看看你值多少钱?

2014互联网职场薪酬报告

传说中的腾讯离职员工薪酬大曝光

顶: 0踩: 0

来源:,欢迎分享,(QQ/微信:13340454)

必填

选填

选填

◎已有 23 人评论,微信:QQ13340454

1楼囧闻  2014-02-24 19:26:59
这真是令人窒息的心痛
顶: 0踩: 0 回复
2楼美女高清  2014-01-13 19:57:26
怒赞
顶: 0踩: 0 回复
3楼坦洲婚纱摄影  2013-10-24 14:52:01
思考对与错
顶: 0踩: 0 回复
4楼声卡驱动器官方下载  2013-04-19 11:21:39
哈哈,马云好雷人
顶: 0踩: 0 回复
5楼别墅装修公司  2013-04-17 12:23:52
偶像啊。。。。。。。。。。。。。
顶: 0踩: 0 回复
6楼电视电脑一体机  2013-04-17 12:23:37
与其花时间去解释,还不如思考该做些什么。。。说的很不错
顶: 0踩: 0 回复
7楼美女图片  2015-09-28 10:12:38
都是牛人我落伍了好吧都很牛逼
顶: 0踩: 0 回复
8楼灰熊seo  2015-07-10 10:51:21
看着别人的起薪,悄悄咽一口口水!
顶: 0踩: 0 回复
9楼季节网  2015-06-30 10:32:11
在三线城市 月薪低的可怜的人伤不起啊。。
顶: 0踩: 0 回复
10楼蛋白表达  2015-05-18 10:29:54
PHP是一个这么热门的行业吗,以前怎么没感觉到捏
顶: 0踩: 0 回复
11楼批判的眼光  2015-03-11 10:53:52
搞笑!感觉自己跟作者所描述的不在一个世界!
顶: 0踩: 0 回复
12楼接阴婆  2015-03-10 14:10:53
我发现我现在只够一个零头,咋办?
顶: 0踩: 0 回复
13楼笨人xixi  2015-03-09 16:18:15
薪酬虚高,鉴定完毕。
顶: 0踩: 0 回复
14楼他她服装搭配网  2015-03-08 11:54:51
这些薪资,哪一个都不是我所能够想象的。
顶: 0踩: 0 回复
15楼济南网站优化  2015-03-08 10:26:31
我感觉需要辩证的看待程序员的工资,虽然相比其他行业的确不低,但是考虑一下前期的学历投入,学习技术的投入,考虑一下码农的工作周期往往三十五之前终结和耗费的精力,你就发现,offer虽好,但是并不持久。除非慢慢转向管理,否则一线码农写代码写不了几年的。
顶: 0踩: 0 回复
16楼石青源  2015-03-08 08:44:56
貌似与我无关!
顶: 0踩: 0 回复
17楼不专业不要发OK  2015-03-08 00:39:54
松松你网站挂的几个AD,只要是软件都是.NET开发的,真的无语了
顶: 0踩: 0 回复
18楼songsong  2015-03-08 00:38:33
这篇文章拉低了松松这个网站的整体水平,作者完全不懂.NET。
顶: 0踩: 0 回复
19楼纠结的人  2015-03-07 23:10:51
.NET是一门语言,我笑了。
顶: 0踩: 0 回复
20楼极品飞鸽  2015-03-07 22:20:34
这都是几十万年前的行情了,而且都是高大上的,俺们这些矮穷挫的伤不起
顶: 0踩: 0 回复
21楼大连佳通轮胎  2015-03-07 21:18:17
这个是最新数据吗?
顶: 0踩: 0 回复
22楼ddd  2015-03-07 19:02:28
真逗,这篇文章N年前就有了,还2015,松松你也太敷衍了吧
顶: 0踩: 0 回复
23楼点亮吧  2015-03-07 18:57:40
越看越渐愧啊,原来自己真是拉底了整个互联网的水平啊
顶: 0踩: 0 回复
24楼稳定虚拟主机推荐  2015-03-07 18:32:23
都是牛人 我落伍了
顶: 0踩: 0 回复
25楼爱尚笑话网  2015-03-07 18:23:16
年招上千人,你很难选择自己想要做的产品
顶: 0踩: 0 回复
26楼呵呵  2015-03-07 14:28:42
看着这些工资,顿时感觉我是最下流的那种公司了。
顶: 0踩: 0 回复
27楼济南网站优化  2015-03-07 14:01:42
现在人民币贬值太快,看起来高大上的offer,实际购买力很有限!
顶: 0踩: 0 回复
28楼上海高铁族  2015-03-07 13:57:48
40W:的路过~~
顶: 0踩: 0 回复
29楼秒杀网  2015-03-07 09:51:31
好吧 都很牛逼
顶: 0踩: 0 回复