唯品会面试经历

|  阅读量 | 分类: 好文分享 | 作者: 彬娃儿 | 时间:2014年10月01日 14:21

唯品会面试经历 IT职场 好文分享 第1张

今天下午参加了唯品会的技术面问,因为过程比较特别,趁我还没忘,就先写出来吧,希望对要面试it的女生有帮助。

因为之前听其他面试过的人说技术面问的都是高深的算法,当时吓得要死,后来在排队的时候与其他人聊天,又听说问的都是操作系统、内存回收之类的问题,当场就跪了。没想到,进去之后是这样的:

面试官:你觉得女生做开发的优势是什么?

我:能适时调节一下气氛啊,还有因为女生比较细心也比较有耐心,男生可能性子比较急,爱争论些什么,就可以适时调解一下,他点点头(看来他们还是挺想招女生的)。

面试官:有做过什么项目吗?

我:做过一个超市管理系统

面试官:可以大概画一下吗?

我拿起纸把画了功能模块图,他又细问了里面的内容,我大概说了一下自己参与了哪部分(当时脑残,说画了时序图,他就叫我现场画一下收银的时序图,虽然很不标准,也勉强画对了,以后没有把握的东西千万不要引出来)。

面试官:还有参与其他项目吗?

我又说了一个项目,因为负责的不是核心部分,我说我只负责了前端部分,总算勉强逃过了。

面试官:(看了下简历)你喜欢看书啊,还看红楼梦,可以说一下红楼梦对你最大的影响吗?

我说的是贾母造就了大观园的姹紫嫣红这方面,(本来以为这是个很大的亮点,后来才意识到因为之前没有总结过,表达的完全词不达意,看来还是得先在纸上写)

面试官:你喜欢贾宝玉吗?

我:喜欢啊,对女生来说这种男生都是没什么抵抗力的(他笑,聊天模式开始展开)

面试官:你觉得王熙凤如何?

我:我很欣赏她的能力,但是她因为读书太少,很多方面太张扬,不懂得藏愚(智商捉急啊,其实我是想说她不懂得刚柔并济)。

面试官:你喜欢中庸之道?

我:我并不是喜欢中庸之道,像林黛玉这种很直率的我也喜欢。(当时脑袋短路,加上表达能力实在不好,又说了一大堆乱七八糟的,完全是在找死啊,我发誓,以后有好的想法一定要写总结,一定写。。。)

面试官:红楼梦你看过几次

我:有三四次吧(晕。。。看了几次还说的这么糟糕,我是多想暴露自己的无知啊)

面试官:除了红楼梦,像水浒、三国你有看吗

我:没怎么看(晕死,不要这么直接的暴露自己的无知,没看过聊一下项羽刘邦或者曹操刘备也不会有问题啊,小伙伴们千万不要学我)

面试官:(看了下简历)你喜欢听歌啊,都喜欢什么歌

我:(不好意思)我喜欢的歌都比较老,最喜欢的是费玉清的涛声依旧

面试官:(估计有点共鸣,笑了笑)好歌啊

接下来就列举了一大堆喜欢的歌星和歌曲

面试官:最近在听什么歌呢(这真的是在面试吗?亲!)

我:最近喜欢谭维维的‘如果有来生’。

面试官:哦?为什么喜欢

我:旋律好听,意境也好

面试官:我问个技术问题啊(我晕,本来就是技术面好不好),Linkedlist和ArrayList的区别

我:存储方式不一样,LinkedList以链表方式存储,对增删有优势,对查找没优势,ArrayList是以数组方式存储,。。。

面试官:了解B+树吗

我:这个不大会(数据结构那本书就有,当时懒得看,看来数据结构还得恶补啊)

面试官:这个比较偏点(果然绅士,还会帮你解围,我只能尴尬的笑),你参加过数模?可以分享一下你做过的题目吗?

我就跟他解释了做过的长江水质预测问题。

面试官:这个用程序怎么实现,或者可以像时序图那样讲一下吗?

我当时就懵了,我当时是用了综合评价法和相关度分析,对这问题完全不知怎么下手,就一直在解释解题过程。。。。。

面试官:你还喜欢户外活动啊?露营?背包客吗

我:也没有,一般是短期的活动,我们学校有个不错的组织‘山的部落’,接下来就开始吹,什么三水五十公里、河源四十公里、深圳100之类(他也挺有兴趣问了挺多问题,不过我后来还把徒步涉及到的公益事业也说了,这似乎不大符合他口味,看来下次不要乱扩展,无论聊那个话题都说一下对你成长的帮助会好点)

面试官:对spring熟悉吗?

我:不大熟悉,不过稍微了解

面试官:是为了面试才准备的吗?(擦。。。血的教训啊,我一直为自己没有用三大框架做个完整项目感到不安,说话时很没底气,本来想在转折之后再说一下对spring的理解,可是太迟了,骚年,人家听了你第一句话就没兴趣听下去了,欲扬先抑这种方法绝对不要用在面试中,下次面试时态度也要端正,工作你付出了劳动力公司付你薪水,各取所需,谁也没有比谁更高一等,你不必因为是求职者而惶恐)

我:也不是,近期想做个三大框架的项目,顺便把学过的设计模式融入到项目中,就有了解一下(解释再多也没用,观念已经定了)

面试官:(看了下简历)学过算法?能解释一下动态规划吗?

我用车间装配线调度问题作为例子,应该勉强可以。

面试官:你还有什么想要了解的吗?

我:请问公司对新人的培养计划是什么

大概就是先到各个基层熟悉一下之类的。。。

我:公司对员工的期望是什么

面试官:(给我看了一下每一个方面所占的权重)基础题占20分、项目和兴趣爱好各占15分(只记得这些,看来唯品会还挺人性化的,各位好好表现),我知道你们应届生项目经验也不是很多,主要还看性格(这话中听啊)

这次的面试就这么结束了,还挺享受跟那个技术官聊天的,总的来说,技术也不能太差,要不然连笔试都进不了,过了笔试,就是你展示人格魅力的时候了,记得好好把握啊。ps:唯品会帅哥还挺多的,妹子们可以放心了,搞it一般是不会猝死的。

本文作者:崔冰洁;转载自:C博客

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