对于一个创业团伙来说，如何有效的分工合作是一个十分重要的问题，其中使用协同办公工具是一个很好的办法，2013年，杰哥、彬娃和我一起走向了创业的道路，也是从那一天开始，我从一个个人独立博客或是个人站长身份，逐渐向团队化运作，2015年，阿辉、郁辉等人的相继加盟，让这个团队越加壮大。自从组建团队后，对协同办公的工具越来越依赖，之前分享过很多实用软件，比如印象笔记、Worktile、麦客表单、伙伴云表格。
不知不觉，App已经成为人们手机的必需品。随着移动互联网的大潮，特别是APP开发的火热，App运营成为如今炙手可热的岗位。不过对于大多数App创业公司的运营岗位，其推广渠道主要就是通过跟安卓市场、360手机助手、91助手这样的渠道商做关系或者买广告位。由于APP的增量用户主要来源于这些渠道，如果能在上述平台争取到首发这样免费推荐位，那么将有助于用户量的快速增长。
近年来随着商业势潮进入互联网时代，国内也涌现出了许多建站公司，大部分企业也拥有了属于自己的网站。近1-2年来，移动端的兴起，带来了新的建站商机(微官网、微商城)，有不少企业老板，虽然并不完全了解微官网的作用，但在推销员的说服下也跟着稀里糊涂做了自己的微官网。在这样的背景下，我一朋友(简称K总)，厦门某网络公司老总，通过传统的电话销售，给医疗行业做微网站，月净收入20万。而他是怎么做到的呢?
我自己以前是在网络公司上班，也就是帮助企业做网络营销策划。不知不觉吸收到了很多网络推广，网络策划方面的技能和知识，然后自认为有个产品在我手中，我就能轻松将它卖出去。当然也有很多知识在在卢松松博客学习的。从此我就做好了心里准备，寻找合适的产品来做。第一阶段选产品：我想找个市场需要比较大的，并且利润高的产品。
抱歉呀各位，本文还是没能用我司产品来举例子;就是说没有自己广告在里面;不过俺们产品(股市搜索引擎)离上线的日子不远了;我已经整理好首发的策略;静待尝试后分享给大家;也就在昨天或者是昨天的昨天，朋友发给我一则消息，我觉得挺有趣，分享在此：曾以为：作为一名微信运营，我的一天是这样的：早上9点到公司，从一杯刚在星巴克打包好的咖啡开始，用半个钟的时间处理邮箱里广告合作、沙龙邀请、微信培训的邮件;
去阿里面试估计是我大一干的比较给力的一件事，于是写下这篇不知天高地厚的文章。偶遇说实话也算是很机缘巧合的，在微博上偶然看到了阿里招聘实习生。无意间地点进去，发现居然是2016届以后的同学都可以报名。当时我也没报啥希望，也没怎么花心思设计简历，按照网上的教程把简历的内容写了进去，没怎么润色没怎么思考就投了过去。职位选的是我来到武大就已经决定的方向：产品经理。
本人经常在松哥的博客浏览别人的文章，受益颇多，今天下午(2015年9月16日)看到很多人去抢注QQ公众号，然后很多人没抢到，就在各大QQ群里抱怨，抢到的在兴奋之余，也提心吊胆的等在待审核的结果，于是我自己也坐不住了，所以才有了下面这篇文章.
随着如今企业对成本费用的控制和经营效益要求的不断提高，为了更好的发展也开始将视频会议作为企业沟通发展的方式之一，成为企业解决远程沟通问题的重要途径。因此，对于企业使用视频会议系统的市场容量也将呈现大幅度的增长态势。针对这个问题，很多视频会议厂商开始为市场带来多元化的云视频会议解决方案!
这个不是啥特别的项目，没啥技术性，就看你舍不舍得你的汗水!只要你真的去干，就能赚钱!这个项目让我们团队在5个月时间内赚了16万!16万多吗?在很多大佬眼里并不多!但是我希望分享出来，让更多的兄弟姐妹赚到钱!
要说网站方面的技术，我跟各位站长相比，连菜鸟都算不上!如果非要给自己的网站技术贴一个标签的话，我觉得叫我小小小(此处省略二百字)白的兄弟都是很会奉承人的人。但是如果要和各位站长比收入，我觉得我起码能超过一半以上的人。
首先，作为一个从事招聘的HR，并不认为追问面试者为什么从上一家公司离职是个明智的做法，起码不应该在面试一开始就抛出这个问题，一个较为明显的原因是因为这会引起面试者的防御心理，甚至是敌对心理。最终导致双方的不欢而散。当然，“赚的少“”干得不爽”也不是明智的回答，除非你或你的面试官是马云，否则这个回答将非常容易毁掉这次面试。
大前天，我在朋友圈发了张图：这几天回四川后，就山里露天吃饭。这也是我出生的地方。 我的外公外婆就住这里，峨眉山的后面，绝大多数人应该都知道：峨眉。这也是我的故乡。每天起来一开门面对的就是大山，没有了人来人往的喧嚣，周围的村民单纯而纯朴，说实话，就是无聊了点
越来越多的人选择IT行业，IT是目前中国发展最快，最有前景的产业。市场需求旺盛，国家扶持力度大是薪资涨幅一路走高的直接原因。随着信息技术在各行各业的逐步深入和广泛应用，各类计算机相关专业技术人才需求都呈上升态势。门槛低，薪资高，机会多，发展前景好，IT行业将是你择业的最优选择。
我的一个好哥们菠萝，老爸是某地级市的首富，离过四次婚，有过5个老婆。基本属于含着金钥匙出身。家里6辆车。菠萝名下已经有两处房产。和菠萝出去玩从来不花钱
和BAT一样，Google也有针对技术人员的内部等级，薪资和等级也是相关的，不同国家和区域的薪资当然可能有不小的差距，但是Google的薪资都是在当地市场相对有竞争力的。
本人入网络营销行当三年多，现为一公司网络营销总监。在一些大牛看来，三年做到营销总监的岗位或许不算什么事，但这篇文章不是写给他们看的，是写给那些和我一样资质一般的营销人看的
