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生意再小,就算刚开始创业的时候,都要招聘员工,哪怕只是一个!
我们做企业呢,首先要弄清楚,老板到底该做什么事。
老师是完全不同于员工的,至少是思想上,
所以,你要做好改变你思想的准备。
如果连员工工资都赚不到,你还能做什么呢?
而且,主要是你不招聘员工,你就一直是员工,
没有管理就不会有老板思维,当然也就没有发展前途了。
老板思维是从你有员工的那一刻开始的。
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生意在小,也要招员工
| 阅读量 | 分类: 站长说 | 作者: 杰哥-松松编辑
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老板亏钱也是从你有员工的那一刻开始的。
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在店铺没有赚钱的条件。如:盈利
小店前期,一般既是老板也是员工。
当达到一个规模。老板忙不过来,只能招员工。
其他先不说了,大公司因为无力雇佣更多员工,也会裁员。
找员工,首先得要有充足的业务,如果没有充足的业务,招员工做什么。当保姆?
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