卢松松博客

其实，从一开始我就知道自己不适合做创始人，压根也不想做创始人。之所以坚持这么久，一个原因是我不社交，也不求职，没人来挖我，没别的事情可以干;另一个原因是被沉没成本拖着，尤其是被面对投资人，面对团队的责任感拖着，直到最后沉了下去。沉下去之后，我整理了创业7年最重要的教训，今天和大家分享一下。

从很大程度上来说，靠自己成功的富人，往往比穷人能吃苦，否则他就不可能靠自己白手起家。你会发现他富了以后做事情还是比你勤奋，还是比你能忍受孤独，还是比你更有理想。这才是吃苦...

小红书笔记上热门对于刚刚开始做的新号来讲确实有难度，但是如果有一定粉丝的账号，再内容优质情况下，上热门就非常简单了。这里就不讲那些什么小红书规则，如何发笔记之类的了，网上有很多优质的回答，我这里不再重复。这里拿现实生活中，朋友在小红书引流作为例子来讲她的实操过程。

作为国内为数不多的搜索公司，360搜索近年来几乎没有过比较突出的新功能上线和改进，有的站长都怀疑360是不是已经放弃搜索业务了。这次搜索结果中发现的360搜索精选摘要，也是低调的上线，没有任何提示，并且根据目前从360的搜索结果来看，360搜索精选摘要目前也仅仅展示跟问答相关的结果，文章内容是不会在360搜索精选摘要显示，对比谷歌的搜索精选摘要来看360的搜索精选摘要明显属于初级阶段，技术还没有学到位!

在经历了前几年的创业大潮之后，2019年，风口不再涌现，资本走向谨慎，即便是大公司，也面临诸多挑战和不确定性。许多创业者不得不停下了创业的步伐，市场对还未退场的创业者也提出了更高的要求。此次编者采访了6位选择在2019年关掉公司的创业者。他们失败的原因各不相同，有人是因为资金链断裂，而选择及时止损;有人是因为公司内部分歧和外部挤压，不得不退出市场。但身在创业一线的他们，最直观地感受到了，今年创业和资本的环境依旧寒冷：市场萎缩、融资困难。

纵观这几年，凡事靠互联网商业模式做大的平台型企业，基本上100%都是使用了传销手段，因为在中国太多太多贪婪又懒惰没有分辨能力和判断能力的人了。而传销式手段也是最快积累人头资源的绝佳途径。现在的传销不在是以前传统那种单纯的软禁人身自由和洗脑的传销了，现在的传销里参杂了商品，去掉了软禁人身自由这点，淡化了直白的洗脑方式，变得更加隐藏了，一旦企业达到目的，特别是人头数量达到企业想要的后，马上就会找理由转型了...

之前刷抖音的时候关注了一个情感界比较有名的专家——涂磊老师，他的视频都是讲的夫妻日常的相处中需要注意的一些事情，感觉很有道理。除了他还有很多人发这一类的短视频，所以我就去探索了一下其中赚钱的一些套路，接下来分享给大家。

通过敬汉卿被恶意注册商标这个事件要明白，在这个创作者都可以传播内容，打造自己个人IP和品牌的时代，一旦到了一定规模一定要注册属于自己商标，避免被黑，而且以我们卢松松博客的运营经验来看，出于品牌建设的目的，一般建议各位自媒体人尽量在所有渠道使用统一的识别体系，既有助于增加品牌识别度和一致性，也能降低被侵权后维权的成本。

头条终于要做搜索了。虽然我们所有人都知道他们已经做了很久了，但是今天是正儿八经的公布了，也算是互联网圈的一件大事儿。头条做搜索，都知道就是在对标百度，毕竟现在的BAT里面，就这个柿子最新鲜。轮也该轮到百度了。至此，传统BAT，已经被头条对标了一个遍了。看头条的BAT挑战之路，可以说一路上充满了被偷走的下水道井盖，一步一个坎。

1、高品质的场景图，比纯色背景更有利于提升点击。2、自然绿色和亲肤棕色对提升点击有帮助。3、logo一个就行，别摆太多。4、不摆放或摆放3个以上产品更有利于提升点击。5、文案可以选择热点节日词、品牌词、促销词汇。6、没有产品情况下，摆放3个以上模特效果更好。以上结果是否在你的预判之内?...

火山小视频隶属今日头条旗下的短视频平台，跟抖音，西瓜视频都是兄弟平台。记得笔者第一次看火山小视频，感觉这个平台跟抖音，快手是有一定的区别。当然也有很多朋友问我，火山小视频怎么玩?如何通过火山赚到第一桶金?带着这些疑问，今天花点时间给大家分享一些关于火山的几种玩法，包括平台规则，用户人群定位，以及火山变现的几种套路详细说明一下。

百度网盘在网盘小程序广场里新推出了一种资源分享的小程序——网盘小飞机，通过网盘小飞机百度小程序用户可以自由随机的投放资源和获取资源，就像是分享资源版的漂流瓶，网盘小飞机百度小程序获取资源的过程也被戏称为“打飞机”

中国有个很大的市场就是中小商户的市场。你不要觉得所有人都能办出信用卡，有的人办不出信用卡。今天的中小企业，尤其是小微企业能通过阿里贷款，这件事情如果能真的彻底做好是非常大的市场，比做前端新零售强多了，后端解决零售里的现金流问题，是新零售的重要组成部分。归根结底，是中国有全世界最多的渴望改变命运的人。

做营销，要学会培养自己的铁杆粉丝，不要想着去做全世界的生意，你还远未到这个境界。与其把一个产品卖给10个人不如把十个产品重复的卖给一个人。因为我们处在信息爆炸的时代，一个人的注意力有限，你唯一要做的是把自己所在的领域让人们有需求的时候第一时间想到你。就足够了@龚文祥

每个人的管理风格不同、行业不同，也就造成了每个公司的绩效考核不同。今天卢松松就把我们公司的“客服岗位”的KPI绩效考核拿出来和大家分享。我相信，只要您深入阅读本文，您一定会对我们公司的管理、推广、运营都有一个初步的了解，希望本文档对各位老板有一点点用。

毫无疑问，云服务这个增量市场即将进入更高速的增长阶段，也会迎来更多的变数。“5G+IOT+云+AI”正在逐步向我们展现出未来的美好模样，但是谁又可以成为这场变革真正的主导者?