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今天上班在群里和好友们聊天,有一好友目前是从上海回到武汉应聘SEO的工作,谈到他近几次在面试时所遇到的经历中碰到的那些奇皅面试官们各种专业、非专业的问题,让我们都静默下来。这众多的问题中,完全让我这一刚在SEO大道上起步的新手不知如何应对,而且这些问题很多是我以前所没想过在应试中会遇到的情况。
话题的内容主要是围绕着目前武汉seo行业的待遇、及面试官提到的各种问题讨论。待遇方面,现在武汉SEO专员的从业薪资大概在3K左右外加一些补贴,而优化技术较牛的资深从业者也是在3.5K范围,更多的是拿底薪加提成来算,什么险什么金的,公司福利好的就有,福利差的没有都很正常。通常SEO行业的工资待遇标准,大多是以当地消费水平、SEO行业认可度(就是企业重不重视网络营销)、个人技术水准等几方面综合而定的。
在技术方面,好友对竞价推广掌握不多,不过整站优化操作上是没问题的,他的能力和经验都不是我能比。然而应聘多家公司,结果还是跳不过3.5K这个坎。现在这社会这工资说高不高,说低也不低,老在中游晃荡。如果说工资高低是因人而异,有多少能力拿多大饭碗这个说法大伙也能接受。抛开待遇不谈。那么这些公司的应试人员所提到的问题就是五花八门特别全面了,全面到让我和我的小伙伴都惊呆了。
就朋友所说,在面试的几家公司中几乎所有面试官都提到过专业方面的内容,其中有很多难度比较高的。比如网站在什么都OK的情况下但是被K是什么原因?针对这种情况你会怎么做?(ps:什么都ok那为什么会被k,肯定是哪里有问题)。你接手我们的网站你会做些什么工作,通过什么方式让网站实现为公司创造价值?除了传统的优化方法,你还有什么更好的方式进行推广?我们现在要针对市场进行一次营销活动,如果你加入我们的团队,你会做哪些工作?怎么让效果最大化?具体步骤又是怎么样?我们是电子商务网站,没有那么多内容给你更新,你又怎么去优化呢?你能通过微博、微信给网站带来大量流量提升知名度吗?等等等等,还包括SEM操作方面的问题。
关于网站被K、电商站怎么优化这些是SEO的份内之事,本来就应是优化人员的工作内容。尼玛,SEO的工作不是针对网站优化么?市场营销和SEM方面又什么时候变成SEO人员来做了?这完全不是同一系统啊?真像复方师兄所说,这朋友是被面试官给绕进去了,这些公司完全就是在找全职保姆。
虽然很冤,这些工作很多都不是小小一枚SEO人员的职责范围,但事实是面试官所提及的这些内容如果你不会的话,很明显被判定不能胜任这份工作了,就算被录用也会以这些为借口把待遇往死里压。挣扎在生死线的境况,好友今天表示在现阶段继续SEO的工作外,会往其它相关职业上进阶发展--(这也是为什么一直有很多站长们转型的根源所在)。
从此几点可看出,SEO的工作已不是我以前所想那样简单,只专门针对网站而进行优化了,单独专精SEO没有什么价值。现在招聘公司更要求的是除了有过硬的SEO能力外,还要对付费推广及微博、微信等多渠道推广能游刃有余,更要对市场营销有足够能力。
试问,这些标准下来以目前大多数从业SEO的工作者的能力,又有多少能达到这些公司的标准呢?他们就是十足的吸血鬼,付出低廉的薪资,却要我们一个人做所有与营销有关的事,这还让不让人活了。
总结:无论是SEO、SEM,还是微信、微博都只是网络营销的一种,它们的目的都是为了增加流量入口(不敢剽窃,这句话是师傅说的)。现在光是SEO这方面就罢占了我所有时间,更逞论抽时间和精力去掌握其它的营销方法了。如果要顾及全面,就很难做到精通,我能做的就是把现有的方法做到更精更成熟,再把精力去转移到其它方法上。
但SEO的工资低是事实,相信绝大多数SEOer们,对天天熬夜奋战是很正常的事,与我们的付出相比,收获远不理想。或许等SEO技术再精进一些,思想也可加成熟时我们也会像以前那些人一样选择转型或是转行吧!
感谢醉风云博主的投稿。(但原作者是迷你博客)希望大家多支持原作者的劳动成果。
顶: 7 踩: 3来源:卢松松博客 QQ/微信:13340454
写给SEO新手从业者:SEO后期职业发展局限性
| 阅读量 | 分类: SEO推广 | 作者: 读者投稿
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但有一点,有时工作方面不是你吹就能搞定的。
还有,网上论坛文章很多,我确实不是从松哥这里转的。
写不写见解那是我的事。
其次我那天心情不好,人有七情六欲。
提醒了我……
现在是竞价007成员,欢迎来竞价领域。
第八:不要把自已局限在SEO,你面试时可以说 百度知道 文库 论坛推广呀等等这些都没有问题。进去后你会发现根本不要做这些的,但如果你不说,对谈工资有一定的影响!
第九:等你做个两到三年,找过1-2家公司,差不多百度竞价、SEO、网络推广其他方法都会了,你出去又是另一个价位了,可以面试网络营销主管 或者SEO主管 网络推广主管。不是你搞不定的问题,而是你敢不敢的问题!一个主管工资至少在7K左右。
这是本人对SEO行业找工作的一点看法,下面说说我本人吧,我做了三年优化,第一年自学SEO,完完全全的小白转行做这行的,赚的钱生活费都不够。后来没办法生活不下去了,去外面找工作。当时当地SEO的平均工资是3000元,我只用了两天时间就找了份工作,虽然不高,包吃住也有4500,在这个公司做了一年半,后来找了份暴利行业的,6000的低薪。说实话我自已有什么水平我清楚,去那种业务员低薪加提成的公司,我顶多就是3000多一个月,也就这水平。所以我坚决不进那种公司,但这两个公司老板都觉得我做得好。手下还给安排2-3个人,我做起来相当轻松!我有两种公司不去,网络公司和拿业务员低薪的公司不去,又忙又累还没人重视。最后一句话:工资的高低不在于你的能力,而在于你的心与眼界有多大。
随便写的,语言没有组织,大家莫怪!
但有一点,有时工作方面不是你吹就能搞定的。
第一:做SEO的去找工作首页要得要学会吹。SEO面试没有一个恒量的标准,不像设计的,拿个产品给你画画就知道你水平高低,而SEO不可能拿个网站让你几个小时把排名做上去。
第二:一般网络公司才会有SEO高手,如果觉得自已水平不够就不要去找网络公司的工作,工资又低又辛苦。其他公司面试SEO,他是外行人,你说啥就是啥。这个时候还不会吹??
第三:外行人面试时,你要把自已所懂的一丁点皮毛都要讲出来,他会认为你讲得专业,很有水准,他妈的其实有些就是1+1=2的事情。
第四:前面做好了铺垫,让面试人员觉得你很厉害的时候,这时工资不能低,你要求工资的高低能反应出你的能力与水平。如果当地SEO一般是3500,你就开个5000,给他杀个价4500. 这不工资就比平均多1000了?
第五:选准行业与公司,大家可以百度搜索一个小和尚卖石头的故事,就明白了!招SEO的公司一般分三类,第一类:贸易公司或者小公司,工资以业务员的低薪加提成算的,如果你能力一般,最后拿到手最后算来算去也就和当地平均SEO差不多,这种工作直接KO,因为这和做普通的业务员没任何区别,公司也只是把你当一个业务员来对待,找这样的工作,还不如直接做业务员好了! 第二类工业产公司,一般珠三角那边比较多。这类的工业公司都是月薪制,这种公司还可以,工资给得起,一般高于行业平均水平。 第三类:医院或者暴利行业公司。我们在这类行业最值钱的,工资也最高!不管是按提成还是按低薪,都非常好。
以上是行书 本人在卢松松博客里的投稿
而且多次投稿只是在卢松松博客里(其他地方没有投稿)
至于文章抄袭 本人也有 但是只是限于企业网站的文章抄袭
但是绝没有把别人的文章拿过来 什么都不改的去投稿
——你好歹也写些自己的见解好么?
因此去【醉风云博客】该作者的博客里发现了上面这文章
想和他沟通一下 让其标注出处
结果得到的回复却是以下链接
http://t1.qpic.cn/mblogpic/2420c94cc10c0c863b0a/320
还有,网上论坛文章很多,我确实不是从松哥这里转的。
写不写见解那是我的事。
其次我那天心情不好,人有七情六欲。
不过SEO要想发展确实要向那方面靠拢。
还真发现了我在卢大这边投稿的文章
底下图片也被删
没接触SEO前以为这职业很风光啊,现在进去了才发现真的好苦逼啊
俺在优化上也是个白痴,摸索中。
非常抱歉哈,版权信息已经修改过来了。