从面试的难易程度看阿里 > 美团 > 头条 > 有赞 > 网易 > 曹操专车 > 美亚柏科。整个过程的体会是基础真的很重要，基础好了很多问题即使没遇到过也可以举一反三。另外对一样技术一定要懂原理，而不仅仅是怎么使用，尤其是缺点，对选型很关键，可以很好的用来回答为什么不选xxx。另外对一些比较新的技术有所了解也是一个加分项。
行业原本就是人为划分的社会学概念，我们要跨越的是自己心里的那道线。行业和职位都只是我们扩展自己能力边界的工具，最核心还是你自己的成长，如此而已。
刘华和沈宇这样四十出头的，搁在互联网企业，就是首选的被“优化”对象，其实，不单互联网，其他几乎各行各业，所有的用人岗位都被标注：35岁以下。中年人成了职场上被嫌弃的少数派。
能看明白本文的996阶层和管理者，衷心祝愿你们在关键时刻做出正确的选择，能够在风雨之后见到彩虹。这两天因媒体痛批996而兴奋不已的放羊摸鱼996阶层，能多用公司的水电就多用点吧，能占便宜的时间确实已经不多了。
在东南亚开博彩公司的同胞，伙同开培训班的同胞，做猎头的同胞，把大陆的同胞骗来压榨，为的是能够从更多同胞身上榨取更多的金钱。一条饱蘸同胞之血的利益链，人人都盆满钵满。这聚宝盆中，是血。这还是同胞吗?这简直是癌细胞。
18年一整年里我一直跟着这帮老板们参加不少集体活动，偶尔还有私人聚会，说起来老板们的脾性、心性种种让我见识了不少，甚至精神上“收获颇丰”。除开以上，我还拿到了和高中同学的毕业证长相不同的北大毕业证，建立了和老板们牢不可破的友谊。
眼下，互联网界关于996的争议尚未停歇。对于互联网中年人来说，体力、时间能够跟的上996已经算是福报，他们或正在承受高于996的工作时长，或者正在因为主动或被动的原因从职场消失，没有资格996。
996其实只是一个蝗虫问题，只影响特定的人群。如果你有本事，没人会管你上班下班，钱照样不少;如果你没本事，找个自己适合的工作，早九晚五也没人会有意见，因为大家都这样，那些国营企业事业单位不都这样么?
送给大家一句话，来自方莹的《焦虑的中产》，我特别认同：财务自由的真实含义，并不是钱的自由，而是人的自由。你要是认不清楚，在两边摇摆中不断地渴求，那终究失去的，是你自己那份达成目标之后的坦然。其实，财务是手段，自由才是目的。手段是术，目的才是道。不再本末倒置，你的30岁，才会更自由。
很多时候，一个人从事营销，如果老是仰视别人，只会显得自己渺小，如果老是循规蹈矩，反而暴露自身的脆弱和卑微，作为蓝哥智洋国际行销顾问机构创始人，我告诉你，抬起头来，把心放在高处，你就会领略另外一种人生。
本文的三个主要观点;第一、“八小时工作制”有定价机制上的缺陷，不可能完全执行;第二、加班的主要原因是管理水平低下;第三、提高管理水平，有时不是做不到，而是划不来。
打工和创业，真正的区别并不是选择现实与选择理想，不是稳定与风险，也不仅仅是不同的生活方式，在我看来，它们之间的最大区别在于，。选择打工，你的收入就是工作时间的回报;选择创业，你就是用“资源创造钱”。
最近，互联网信息办公室官网发出告示，公布出第一批境内区块链备案编号。
今天朋友圈哀嚎一片，横尸遍野。有人戏谑应该卖房去抄底买腾讯股票了，是的腾讯股票也创新低。全球股市都惨遭下跌。整体经济形势下行，所以我决定写写我是如何因为“一夜暴富”的梦，而让2018年白干的。也希望借自己的真实案例给那些还抱着幻想“一夜暴富”的人泼泼冷水。
在经历了多家自媒体平台封杀和网友不断议论中，咪蒙又发布正式解散团队和关闭公司的重磅消息昨日，咪蒙发布个人朋友圈，宣布其公司“十月初五影视传媒有限公司”解散。
昨天新一期的《奇葩说》正反两方就到底要不喜欢高薪的工作，还是要低薪喜欢的工作展开了激烈的辩论。最后为何胜负悬殊高晓松一语中的：“因为他们有一个人是真正工作过的，他知道什么是工作!
