卢松松博客

辛巴本身就是流量大号，能给员工提供庞大的流量体量，而且有大量的私域囤积，当有人开播时，可以直接在私域里发送直播链接，能短时间导入大量流量。掌握源头，按需控制分支的流量。

亚马逊的CEO俺弟都说了，现在最大的压力来自于供应链的压力，实际上讲得就是世界不太平、原材料涨价、物流体系无法保障正常，他那么大的平台都解决不了，咱们小卖家就不要去做那个冤大头了，留的青山在，未来有材烧!才是正确的选择。

不管一个项目赚不赚钱，刚开始不要把目前放的很大，从赚到1块钱开始，然后就是2元、3元，以此类推，慢慢的积累，你就有感觉了。就像写文章一样，你越不写，就越不知道怎么写。相反的，你写的越多，你越是写的轻松简单。

大流量基础，我觉得认识五湖四海各色各样的朋友并不难吧，这都是你的资源圈，利用好了发财是迟早的事。如果对于细节问题有什么不懂的，随时欢迎交流探讨，不要还没做就上来问我我该怎么办，这种直接黑名单。

小结，绝大部分小企业门槛是很低的。亏钱了，你全家老小蹲桥洞。一旦发财，部门经理就纷纷走了，过完年，就会出现五个八个完全一样的公司，背后说你坏话，还要面对面肉搏，最后大家都不赚钱了。这个公式，适合99.99%的小老板。

大量中低端制造业的民营企业，不到万不得已，不到活路无望，谁愿意背井离乡，远赴海外生活呢?谁愿意去外族管制的海外创业呢?只能赚点钱，不能在自己国家建功立业也是一种悲哀啊!

今天朋友搞幕墙工程的小公司招了个土木工程硕士毕业生，一个建筑老8校毕业的，其实他已经找了快一年的的工作了，都找不到合适的，最终只能到一个小公司。他说他心态崩了，很难接受这种结果。

优化(有的叫毕业)--裁员

后来我看了他的页面才知道，他打算走上一条找富婆包养的路，但是他太笨了，PUA的”打压”手段，是后期使用的，最初应该是奉承手段啊。初学乍练把次序搞错了?他也应该快四十了，不知道找到富婆没有

你能不能熬过这几个月零收入的孤独。总想找个捷径，一步登天。大道甚夷，而民好径。成年人不能被选择，只能被筛选!找个方向，从现在开始，做难而正确的事。就是你最好的选择。

每个人都有自己不知道的问题，见好就收

更多发展机会主播直播并非是长久之计，因平台动态和社会人世喜好发生变化，直播效果都有可能受到影响，所以要有长远规划，公会一般都是公司主体，主播入股公司也是一个不错的选择，培训新主播、直播带货等工作转型也会带来新的机会

目前来看图文内容的生态衰落，暂时是无解的，顶多是衰落到了一定程度，跟短视频进入相持，那已经就是最好的前景了。

外卖评分4.4分左右，大众评分3.9左右，但是名字非常土，外卖差评从不回复，点进商家图片看到店面都要垮了，可以点很好吃，但送过来不一定好吃。查下是不是很出名，可以去店里吃。

那天，老板亲自去办公室向陈老致谢。同事们一下就明白了，陈老拿80万年薪真的不为过。其实很多同事只是羡慕嫉妒罢了，实际上，作为老板，一个比一个精明，假如员工没有那么大的价值，又怎么会给他那么高的薪水呢?

现实社‮，会‬独木不成林，与人‮伙合‬才能更‮更快‬稳定的发展‮毕，‬竟一人‮力精‬有限!与‮合人‬伙，怎么样才能‮丢不‬失控制权，那‮要就‬签署下方“股权‮具工‬包”中的这几‮协份‬议：1、资金入股协议 2、投票权委‮协托‬议 3、一致‮动行‬人协议 4、股权代持协议 5、有‮合限‬伙协议 6、同股不同‮协权‬议 7、退‮机出‬制